GETEKEND VOOR 275 WONINGEN IN OSDORP| Met City of Amsterdam tekenden we voor de bouw van SuHa twins. Tussen het Hoekenespad en het water van de toekomstige Nieuwe Osdorpergracht verschijnen over een paar jaar 275 woningen, verspreid over vier nieuwe gebouwen. Daarmee bouwt Eigen Haard mee aan de uitbreiding en vernieuwing van stadscentrum Osdorpplein.
Sloop huidige woningen De huidige 21 woningen aan de Wilhelmina Bladergroenstraat worden gesloopt om plaats te maken voor de SuHa twins. ‘Vanwege de enorme druk op de woningmarkt vinden we het belangrijk om een kans zoals deze te grijpen,’ aldus Nicole de Vrij, directeur Ontwikkeling en Zakelijk Beheer bij Eigen Haard. ‘We bouwen ook speciale woningen voor jongeren, mensen die begeleiding nodig hebben, senioren en mensen in een rolstoel. Ook sluit onze beslissing aan bij de stedenbouwkundige plannen van de gemeente Amsterdam voor Stadscentrum Osdorpplein.’ In totaal 1100 nieuwe woningen Eigen Haard bouwt volop in en rond het Stadscentrum Osdorpplein. De laatste van de in totaal 251 nieuwe woningen in complex SuHa A+B worden op dit moment opgeleverd. Daarnaast zijn er plannen voor sloop- en nieuwbouw aan de Suchtelen van de Haarestraat en de Martini van Geffenstraat. Daar gaat het om ongeveer 425 woningen. Aan Meer en Vaart, direct tegenover het centrumgebied, komen zo’n 145 nieuwe woningen. In totaal staan er rond de 1100 woningen op de planning voor de komende 5 tot 10 jaar. Huidige en nieuwe bewoners Met het organiseren van buurtactiviteiten wil Eigen Haard huidige en nieuwe bewoners met elkaar in contact brengen. Met de komst van een nieuw wijkkantoor aan de Jan Celestraat en 2 wijkbeheerders zijn wij goed benaderbaar voor huurders. De Vrij: ‘De bouwplannen zorgen natuurlijk wel voor overlast bij de huidige bewoners. Wij beseffen dat en proberen dit zoveel mogelijk te beperken.’ Meer weten? Lees het hier:https://www.eigenhaard.nl/eigen-haard/nieuws/2023/met-suha-twins-komen-er-275-nieuwe-woningen-in-stadscentrum-osdorpplein/ Bron: Eigen Haard
0 Comments
Voor de bewoners van Almere Danswijk werd er een feestelijke tuinendag georganiseerd. En de Ymere Ontmoet bus was erbij natuurlijk! Met de toppers van De Eijk Groep hielpen we de bewoners een handje met lastige klussen in de tuin. De Gemeente Almere regelde grofvuil containers voor het groenafval. De bewoners gingen met Ymere en het wijkteam in gesprek over het onderhoud van hun tuin. En de buren hebben elkaar weer bijgepraat. Na het grove werk zijn ze hier nu klaar voor het leukste gedeelte. Tijd om de tuin gezellig te maken met leuke planten en bloemen! #Tuinendag #Almere #YmereVerduurzaamt #Groen #Biodiversiteit Bron: Ymere Gisteren een fijne bijeenkomst gehad en presentatie mogen geven bij Volkshuisvesting met als thema doorstroming senioren huisvesting. Fijn dat er openheid en verbindingen ontstaan binnen diverse expertises en lagen corporaties, rvc, zorg, bestuurders, wijkreggiseurs etc... Trots dat ik een onderdeel ben binnen team verhuiscoaches vanuit de provincie Gelderland, in het bewegen, anders kijken naar doorstroming en de toekomst van seniorenhuisvesting. Bedankt Volkshuisvesting voor de warme ontvangst en uitnodiging! #samenwerking #innovatie Bron: Annemarie Langeveld/Verhuiscoach/Verbinder/Inspirator/Innovator Zonnebrandcrème veroorzaakt GEEN kanker? Ik weet dat er online een aantal influencers en zelfbenoemde gezondheidsexperts actief zijn die propageren dat zonnebrandcrème kanker kan veroorzaken. Gelukkig klopt wat zij stellen niet, terwijl het soms wel zo lijkt aangezien ze frequent een wetenschappelijk onderzoek aanhalen om hun gelijk te bewijzen. Als je niet gewend bent wetenschappelijke onderzoeken te lezen kun je makkelijk misleid worden door deze mensen die vaak ook nog eens een oplossing aanbieden (supplementen, gezondheidscursussen en meer), waar ze vervolgens bakken met geld aan verdienen. Nou heb ik niets tegen mensen die bakken met geld verdienen, maar wel tegen misleiding. Helemaal wanneer deze misleiding ook nog eens gezondheidsschade kan aanrichten! Het onderzoek wat zij aanhalen onderzoekt namelijk of bepaalde stoffen in zonnebrandcrème, onder andere oxybenzone, de bloedbaan in kunnen komen wanneer je deze zonnebrandcrème smeert. Dit blijkt inderdaad waarschijnlijk zo te zijn (het onderzoek werd gedaan in 24 proefpersonen en niet in 1000en, vandaar het woord waarschijnlijk, wetenschap is namelijk altijd genuanceerd en vrijwel nooit zwart-wit). Maar dat wil nog helemaal niet direct zeggen dat je kanker krijgt van het smeren van deze creme’s, of überhaupt van deze bloedconcentraties van de stoffen die onderzocht zijn... Dit is overigens hoe ik vaak medische desinformatie verpakt zie: iets wat niet klopt of niet bewezen is (in dit voorbeeld: zonnebrandcrème veroorzaakt kanker) wordt gekoppeld aan iets dat wel klopt (bepaalde stoffen uit crèmes kunnen door de huid in het bloed worden opgenomen), waardoor het líjkt alsof het geheel klopt. Dat maakt ook dat het zo moeilijk te herkennen is als desinformatie: niet alles is incorrect, maar de conclusie wel. Een grote denkfout, met in dit geval mogelijk grote gevolgen. De onderzoekers zelf concluderen dan ook dat het vooral zegt dat ook zonnebrandcrèmes moeten worden onderzocht voordat ze op de markt komen en dat de betekenis van hun bevindingen nog helemaal niet bekend is. Bovendien zeggen ze "Deze resultaten geven níet aan dat individuen zich moeten onthouden van het gebruik van zonnebrandcrème". Zo klaar als een klontje dus: gewoon smeren! Want kan zeker weten huidkanker veroorzaken? Jawel, zonnestraling. Hoe je dat goed smeren dan doet, goed smeren, en wat de beste bescherming biedt? Daarover heeft gastblogger (en wetenschapper!) Heleen Kibbelaar een blog geschreven. Je vindt hem hier https://www.makesciencework.nl/post/zonnebrandcr%C3%A8me-en-spf-wat-is-het-en-hoe-werkt-het #zonnebrandcreme #wetenschap #dokter #medisch #gezondheid #huidkanker #kritisch Verder lezen: https://www.makesciencework.nl/post/zonnebrandcr%C3%A8me-en-spf-wat-is-het-en-hoe-werkt-het Bron: Heleen Lameijer/MD/SEH arts (KNMG/EBEEMA)/wetenschapper/Auteur "Op de Spoedeisende Hulp"/eigenaar Make Science Work en Reanimatiecursus.com Hoewel ik altijd wel iets zie dat beter kan, kijk ik met een goed gevoel terug naar de workshop over corporate governance met journalisten, dat gisteren op de Vrije Universiteit plaatsvond. Met name het groepsrollenspel dat de journalisten in de huid van een bestuurder, een voorzitter en de jonge commissaris Teun liet kruipen, maakte duidelijk hoe lastig het is om samen te bepalen wat er eigenlijk aan de hand is en nodig is van wie. Het rollenspel is de basis van mijn boek ‘Onder Commissarissen’ waarin je kan lezen hoe het met Thomas die zorgen heeft en ook tijdens de vergadering uit, afloopt. Ik weet nog niet of ik een volgende workshop voor journalisten organiseer. Dit hangt af van het animo. Dus ben je journalist en heb je interesse in corporate governance en de boardroom dynamiek, laat het me aub weten. De workshop was kosteloos. Een volgende zal - als ik het organiseer- pas rond november plaatsvinden. Bij negen deelnemers vind ik het interessant om het nog een keer te organiseren. Ik wil overigens heel graag de vijf facilities medewerkers van de VU School of Business and Economics bedanken. Ze hebben me enorm geholpen om een juiste ruimte te regelen en de ICT problemen op te lossen en de lunch was heel goed verzorgd maar vooral de sfeer waarin ik geholpen ben, heb ik enorm gewaardeerd. Wat een zorgzame en professionele ondersteuning. Dank! Bron: Marilieke Engbers/(PhD) /Boek: Onder Commissarissen/Corporate Governance/Strategic Leadership/Strategy I Unsaid/Silence/Climate and CultureBoek: Onder Commissarissen Gym woensdag 10.45 uur in de gezamenlijke binnentuin RobijnStaete. Bewegen moet, alle spiergroepen even aan het werk zetten. Laat het hart maar pompen. Dan de armen en benen een paar lichte oefeningen laten doen. Ook het balans gevoel wordt niet overgeslagen en op gezette tijden trekt de buurtsportcoach ook de hersenpan in gang. In zijn column voor de Nederlandse Sportraad legt Erik Scherder het belang van bewegen op jonge leeftijd haarfijn uiteen. Zie bericht 25 juni "Fitte kinderen zijn beter in rekenen en taal" op deze site. Maar niet alleen moet de jeugd bewegen, ook ouderen mogen het niet overslaan. In het Leidsch Dagblad stond enige tijd geleden een bericht dat de bewoners van Zuid Holland ondermaats bewegen dus laten we dat maar eens logenstraffen. Daarom kom erbij en sport mee. Deskundige buurtsportcoaches van Sportbedrijf Noordwijk doen de oefeningen voor en mee. Kom in beweging met de Buurtsportcoaches van Sportbedrijf Noordwijk. Deze beweegactiviteit wordt U aangeboden door GoedBezig Noordwijk, Buurtsportcoach Noordwijk en Sportbedrijf Noordwijk. Onze JUB specialist Otto de Vroomen ging met Vakblad Stad + Groen naar de tuin van het Rijksmuseum om de bloeiende borders te bewonderen waar wij circa 10.000 bloembollen voor geleverd hebben. Lees meer over de bollensoorten die gekozen zijn en de aandacht voor #biodiversiteit en #onderhoud: https://www.stad-en-groen.nl/article/43089/gevarieerdere-natuurlijke-beplanting-voor-tuin-rijksmuseum-belangrijke-rol-voor-bloembollen #bloembollen #rijksmuseum #bollen Bron: JUB Holland - Hofleverancier van Kleur Op 26 Juni organiseerde WoON Twente voor medewerkers van de wooncorporaties in #Twente een betekenisvolle middag in de Gemeente Hengelo. Thema was: “Hoe duurzaam ben jij?” Vakmensen van het #bouwteam Dusseldorp Infra, Sloop en Milieutechniek van 'Marktplein Hengelo' gingen het gesprek aan met de gasten. Onze ecoloog Thirza Wesselink, projectleider Rinze Mulder, omgevingsmanager Wim de Lang, technisch ontwerper Wout Tuinte, programmamanger Joop Nijenhuis, lichtspecialist Peter van Marle, Alwie Mulder Aannemingsbedrijf Mulder B.V. Samen lieten ze zien, dat het werken in bouwteam tot hele iconische oplossingen kan leiden. Co-creatie, vertrouwen is basis voor succes. Zoals WoON Twente op de website schrijft: "Samen sterker als coöperaties" is ook in de bouwinfra van toepassing. Wij laten zien hoe!! Waarna Sandy Nijhuis en ik de gasten in de Schouwburg Hengelo meenamen in alle actuele volhoudbare thema's en dilemma's van vandaag de dag. #energietransitie #circulariteit #systeemfalen #biodiversiteit #natuurinclusiviteit #mensinclusiviteit #mobiliteit #biodiversiteit #cocreatie #transities en meer. Beter Wonen, Wooncorporatie De Goede Woning, Woningstichting de Veste, Woningstichting De Woonplaats, Woningcorporatie Domijn, Mijande Wonen, Ons Huis, Sint Joseph Almelo, Reggewoon, Woningcorporatie Viverion, WBO Wonen, Welbions, Wonen Delden, Woonzorg Nederland dank voor jullie komst. Het was een TOP meeting. Janine Verhoef super georganiseerd met jullie team. Bron: Maurice Beijk/RENTMEESTER2050/Innovator/Creatief (be)denker/Passie/Spreker/Verbinder/Waar(de)maker/Dwarsdenker/MVO Ambassadeur/Waterheer/Be(k)ijk ‘t/Gastdocent/SDG/DuurSaamheid/Volhoudbaarheid Wat ontzettend mooi om te zien! In een rap tempo worden 106 seniorenappartementen Gooise Warande voorzien van een innovatief all-electric systeem van Reduses. De kanalen, zonnepanelen, boilers, buffervaten etc. worden momenteel aangebracht. Deze langdurige E-Sequent samenwerking van de Alliantie en Nijhuis Bouw B.V. is een succes. Van der Sluis Technische Bedrijven verzorgt als partner deze installatie. Overige zaken als glasvervanging, spouwisolatie, nieuw dak etc. hebben we inmiddels afgerond. De bewoners waarderen dit alles met het cijfer 9,4 als "kers op de taart"! #deAlliantie #vanderSluis #NijhuisBouw Bron: Arie Nijkamp/Projectleider bij Nijhuis Bouw B.V./Lid Erfgoedadviesraad gemeente Rijssen-Holten Die vraag heb ik de afgelopen tijd aan vijftig patiënten gesteld om mijn huisartsaccreditatie te verlengen. Veertig van hen gaven eerlijk antwoord. Huisarts worden is niet eenvoudig. En dat geldt ook voor huisarts blijven. Om de vijf jaar mag je aantonen de eervolle titel nog waard te zijn. Naast een minimaal aantal uren in de praktijk moet je patiënten en collega’s om feedback vragen, op basis daarvan een persoonlijk ontwikkelplan maken en daar samen met een supervisor op reflecteren. De vlag mag gelukkig uit. Ook de komende vijf jaar ben ik gewoon huisarts. Maar dat vergde dus wel wat inspanning. Qua uren in de praktijk was het allemaal geen probleem, maar feedback losweken bij patiënten is best spannend. Ergens draai je na het consult de rollen om. ‘U bent nu drie keer bij mij geweest, mag ik u vragen hoe u mij als arts ervaren heeft?’ Als het antwoord ja was stuurde ik via de mail een feedbackformulier. Eerlijk? Ik vind mezelf geen geweldige arts. Deels komt die onzekerheid voort uit een moeizame opleidingsperiode. Daarnaast kan ik best direct zijn en wat dominant overkomen. Mijn patiënten zien dat ook, maar interpreteren het juist opvallend positief. Hun antwoorden raken mij daardoor enorm. Misschien ben ik toch gewoon goed zoals ik ben? ‘Dokter Brühl luistert en is to the point, ik ben nooit langer dan vijf minuten binnen.’ ‘Deze dokters is op een prettige manier zakelijk, legt goed uit wat ze gaat doen.’ ‘Empathisch en nuchter, gaat direct op zoek naar de kern van mijn hulpvraag.’ ‘Neemt mij serieus, is eerlijk en heeft een sterke uitstraling.’ Zo’n nieuwe accreditatie betekent ook terugkijken. Vijf jaar terug kocht ik een nieuwe #dokterstas om mijn huisartstitel te vieren. En kijk hoe gebruikt hij er nu uit ziet? Ik opende hem in vrijstaande villa’s en afgelegen rafelrandjes waar mensen in tenten wonen. Ik nam hem mee naar dorpse praktijken in de regio en stedelijke centra voor eerstelijnszorg. Mijn god, wat heb ik veel geleerd. Dat ik me het prettigst voel met collega’s om me heen, dat er leven is na een #tuchtzaak en dat je niet vijftig hoeft te zijn om een bedrijf te runnen. Het meest opvallende is wellicht dat ik de meerwaarde van waarnemer zijn zelf ervaren heb. Ik geloof nog steeds dat het #praktijkhouderschap de juiste standaard is voor onze beroepsgroep. Een vaste patiëntenpopulatie en medische autonomie. Daarom ben ik ook met Buurtdokters begonnen. Maar als waarnemer kun je soms prima bemiddelen als de relatie met de vaste huisarts niet zo soepel loopt. Regelmatig heb ik als waarnemer mensen uit laten razen over hun vaste huisarts, om hen vervolgens te vragen: waarom ben je nou zo boos? Na een goed gesprek konden de meeste mensen gewoon verder met hun eigen huisarts. Er zijn vast meer waarnemers die klappen opvangen voor de vaste huisarts. En ik hoop van harte dat zij waardering krijgen voor hun bijdrage aan de langdurige arts-patiëntrelatie. Bron: Sophie BrühlHuisarts/ initiatiefnemer Buurtdokters Deze vraag stond afgelopen zaterdag centraal tijdens de algemene ledenvergadering van Branchevereniging LOS, onderdeel van Jantje Beton. In een even schitterende als unieke speeltuin, Speeltuin Kloosterplantsoen in #IJsselstein, spraken we verder onder meer over het vinden en binden van vrijwilligers, de generatie ‘binnenzitters’ die te weinig #buitenspelen en over de rol van gemeenten. Voor kinderen zijn speeltuinen de meest populaire speelplek en alleen al daarom steunen wij als Jantje Beton het speeltuinwerk in Nederland! Samen met BMC zijn we momenteel bezig met een groot en fundamenteel onderzoek naar de toekomst van speeltuinen in de Nederlandse samenleving. In het najaar presteren we onze onderzoeksresultaten. Met dank aan onder meer Lea van Dongen, Angelique Bisschop-Cnossen, Liesbeth van de Krol, Manon Vanderkaa, Jolanda Postma, Ilse van der Put, Henk Bleyendaal, Bas van der Heijden, Ciska van Alphen, Shannon Roest en Remco Nieuwenhuis. #elkedagbuitenspelen Bron: Dave Ensberg-Kleijkers/Directeur-bestuurder Jantje Beton/Bestuursvoorzitter Maatschappelijke Alliantie Vroeg of laat is software aan vervanging of uitbreiding toe. Het traject wat dan volgt, gaat niet altijd goed. Wat zijn veelgemaakte fouten bij nieuwe software en dus ook de belangrijkste aandachtspunten? Verder lezen: https://www.wolfpackit.nl/expertises/software-herbouwen/ Bron: Evert Fila/Fixer Bijna alle organisaties maken vandaag de dag gebruik van informatiesystemen ter ondersteuning van hun bedrijfsprocessen. Kwetsbaarheden in informatiesystemen kunnen direct of indirect impact hebben op uw bedrijfsvoering en de continuïteit van uw organisatie. Securitytesten kunnen uw organisatie helpen bij het verkrijgen van inzicht in kwetsbaarheden en maatregelen om informatiebeveiliging te verbeteren. De infosheet Securitytesten biedt een stappenplan om securitytesten onderdeel te maken van het securityprogramma van uw organisatie. Verder lezen: https://www.ncsc.nl/documenten/publicaties/2023/juni/22/infosheet-securitytesten Bron: Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC-NL) Veel inspanning om met ICT de gezondheidszorg te verbeteren maar wellicht te weinig coördinatie. Een serie slimme voorstellen van de Raad voor Volksgezondheid. En waarom het programma Zorgevaluatie en Gepast Gebruik wèl succes boekt. Dit en nog veel meer in de wekelijkse podcast van Levi en van Santen. Verder luisteren: https://podcast.medfeed.nl/deeplink/89554bfbb5bea974646156f1e88b3ebe050bc752 Bron: Marcel Levi/President Executive Board/Dutch Research Council (NWO) Professor of Medicine/University of Amsterdam (NL)/Professor of Medicine, University College London (UK) Hoe krijg je iemand met dementie onder de douche? Vandaag ga ik naar mevrouw J. Het is lang geleden dat ik bij haar was en van mijn collega’s hoor ik dat ze de laatste tijd niet wil douchen. Wanneer mevrouw de deur opent vraagt ze wat ik kom doen. Ik zeg dat ik van de thuiszorg ben, even koffie met haar kom drinken en checken of ze klaar is voor de dagbesteding. Terwijl ze voor me uitloopt, zeg ik: ‘Zo wat een wilde badjas heeft u aan met die dierenprint, mooi hoor!’ Ze moet lachen, ‘Vind je?’ We gaan aan tafel zitten en ik doe even niks. Ik laat op haar inwerken dat ik er ben. Dan vraagt ze nog een keer wat ik kom doen en ik herhaal wat ik eerder zei. Ik zet koffie en begin over het weer. ‘Wat is het toch warm hè? Ik krijg de warmte niet meer uit huis. Bij alles wat ik doe, zweet ik me een ongeluk. Ik douche soms wel twee keer per dag, anders stink ik een uur in de wind’ Mevrouw beaamt dat het warm is, maar ze houdt er wel van. We kletsen nog wat, waarbij ik het woord ‘douche’ en ‘douchen’ een paar keer laat vallen. Ook praten we over haar kinderen, waarbij ik laat merken dat ik ze soms spreek. Als ze haar koffie bijna op heeft, vertel ik dat de taxi zo komt om haar op te halen, zodat ze bij de dagbesteding lekker in de tuin kan zitten. ‘Het is tijd om te gaan douchen en aan te kleden, tenzij u in deze sexy badjas naar de dagbesteding wil. Dat zullen de mannen wel waarderen.’ Mevrouw moet lachen, overweegt het even en zegt dan dat ze toch maar even andere kleding aan gaat doen. ‘Goed idee, even douchen en dan aankleden’ zeg ik. Ik loop voorop, doe de badkamerdeur open en mevrouw loopt naar binnen waar ze zich zonder morren laat helpen met douchen. Ik heb hier een aantal technieken ingezet om mevrouw onder de douche te krijgen. Ik leg uit wat ik kom doen zonder gelijk de nadruk op douchen te leggen. Door iets over haar leuke badjas te zeggen maak ik verbinding en geef haar een goed gevoel. Ze krijgt de boodschap dat ik haar zie. En ik doe alvast een voorzet om haar uit die badjas te krijgen We gaan eerst even zitten, zodat ze op zich in kan laten werken dat ik er ben. Ik ga tegenover haar zitten zodat we goed oogcontact maken. ik geef haar het gevoel geen haast te hebben en niet te pushen. Ik vertel iets over mezelf, waarbij ik het woord douchen vaak gebruik om haar brein die kant op te sturen. Ik laat merken dat ik haar kinderen ken, dat wekt vertrouwen. Door een grapje te maken over haar sexy badjas haal ik evt spanning weg en ze komt zelf tot de conclusie dat het niet zo gepast is om met badjas de deur uit te gaan. Ik stel weinig vragen en vraag dus niet ‘Zal ik u helpen met douchen?’ Als ze zegt dat ze zich gaat omkleden, benoem ik nogmaals het douchen. ‘Goed idee, even douchen en dan omkleden. Ik leid haar direct naar de badkamer door voorop te lopen en de deur open te zetten. Wil je meer technieken leren om in te zetten bij iemand met dementie? https://www.zegjabijdementie.nl/handboek-dementie/ Bron: Hanneke van de Pol/Trainer/spreker/auteur 'Zeg JA bij dementie’/Regisseur VPT Foto: Freepic Achterhoekse boeren en loonwerkers opgelet
Want we hebben weer een leuke bijeenkomst! Samen met Samen Biobased Bouwen organiseren we een bijeenkomst over hennepteelt. Green Inclusive deelt haar kennis over hennepteelt en hoe zij kijken naar de positie van de boer en loonwerker daarin. Kamps de Wild B.V. leert ons welke aanpassingen er gedaan zijn aan machines om te gebruiken in de hennepteelt. Een aantal van deze machines wordt naar de showroom gehaald om te bekijken. Nieuwsgierig geworden naar de ontwikkelingen in hennepteelt, wees welkom! : Woensdag 28 juni : 19:30 : Kamps de Wild B.V., Edisonstraat 10, 6902 PK Zevenaar Voor meer info, programma en aanmelden zie de link: https://deinnovatiecooperatie.nl/agenda/tweede-bijeenkomst-biobased-teelten-voor-de-bouw-kamps-de-wild/ De Innovatie Coöperatie, Erik Koldewey, Alfons van den Belt, Ellen de Lange, Linda Commandeur #innovatie #Biobased #teelt #machines #Achterhoek Bron: Ivo Holmer/Cheesefarmer-to-be/Dairy Ja, ja, het was warm en mijn koelbox stond iedere dag vol #water in mijn auto en kwam leeg terug. Iedere dag moest ik de koelbox ook schoonmaken want die blikjes.... (colaatje per dag mag toch?) die hebben statiegeld, maar wat een plakzooi door die laatste druppels..... liever flesjes dus. Vandaag wordt het iets koeler, maar dezelfde hoeveelheid gaat mee want het weer is niet te voorspellen in Nederland. Ook een paar sneetjes brood en een bakje met witte druiven om op te knabbelen. PS ik snapte alleen de melding van het RIVM niet: drink minstens twee liter water als het warm is...... ik drink het liever koel ipv mijn mond te verbranden. Mijn flesjes vul ik iedere dag opnieuw, maar als ik ze op zou sparen... dan zou ik er toch zeker deze fauteuil van maken. Wat zit er in jouw koelbox of broodtrommeltje? #werkplekinfluencer Bron: Ernst Jan van NiedekErnst Jan van Niedek (Mens) /Werkplekinfluencer/WOMP-er/(friendly) RAMBO Vier misvattingen over zomercomfort en oververhitting De laatste jaren is er steeds meer aandacht voor zomercomfort. En terecht, want de zomers in Nederland blijken steeds warmer te worden, en daar zullen we meer rekening mee moeten houden. Maar wat zijn oorzaken, betreffende oververhitting en wat zijn misvattingen, hierover heeft Kennisinstituut KERN een zeer informatief artikel/blog geschreven. Verder lezen: https://kennisinstituutkern.nl/blogs/zomercomfort-en-oververhitting/ #zomercomfort #passiefhuis #biobasedisolatie #ontwerptools #zonwering Bron: Dick van Ginkel/Technisch Innovatie Manager bij TBI WOONlab Boekverbranding, machtsspel en onderduik... het moedige verhaal van de Apeldoornse bibliothecaresse mejuffrouw Gehner die opstond tegen de bezetter. Een bizarre geschiedenis. Lees het hier: https://www.markdeckers.net/2023/06/eleonora-gehner-de-bibliothecaresse-die.html Bron: Mark Deckers/Bestuurssecretaris bij Rijnbrink Het bestuur van Tuindorpbad regelde via De Slinger een match voor een ontwerp voor de herinrichting van de Tuinzaal van het 100-jarige Tuindorpbad. https://tuindorpbad.nl Dat is gelukt! Onlangs was het eerste gesprek met Jasper Meere en Hans Bertens (namens het Tuindorpbad), Astrid Knoef en Willemijn S. van Brok Interieur en matchmaker Frans Kattenpoel van De Slinger. Er is een inventarisatie gemaakt voor hun wensen voor herinrichting en modernisering. Deze zijn besproken met een groep vrijwilligers en interieurontwerper Willemijn Spruyt gaat nu op basis hiervan een interieuradvies maken. Dan is deze match gerealiseerd. Het bestuur van het Tuindorpbad gaat nu aan de slag met fondsenwerving bij diverse fondsen en service- en ondernemersclubs die het Tuindorpbad een warm hart toedragen. Afhankelijk van deze opbrengsten kan de uiteindelijke herinrichting van de Tuinzaal uitgevoerd worden. Bron: De Slinger Hengelo Wat mooi dat er vanuit bewoners en externe partners vaak vragen komen over wat mijn functie nou echt inhoudt. De rol van wijkbeheerder komt eigenlijk voort uit de vroegere huismeester. Alleen hangt zijn stofjas al lang aan de kapstok en vervangt hij geen gloeilampen meer in de portiek. Maar tegenwoordig fungeert hij als sociale spil tussen bewoners, de woningcorporatie en gemeentelijke instanties. Voor de juiste persoon is de functie van wijkbeheerder een prachtige uitdaging. Een wijkbeheerder weet precies wat er speelt in de wijk en zorgt samen met de woningcorporatie ervoor dat de leefbaarheid er zo goed mogelijk is. Een wijkbeheerder bouwt bruggen Iemand die goed en snel kan schakelen met verschillende partijen. Een verbinder en bruggenbouwer pur sang. Dat zijn een paar belangrijke eigenschappen van een wijkbeheerder. En natuurlijk is je werk niet alleen maar leuk. Soms is het ook een uitdaging, als mensen of partijen tegenover elkaar lijken te staan. Maar als verbindingsofficier weet je als geen ander de neuzen weer dezelfde kant op te krijgen. Een wijkbeheerder kent iedereen en de persoon in deze rol kent niet alleen de bewoners in de wijk. Hij heeft ook goed contact met belangrijke partners, zoals bijvoorbeeld de gemeente, de wijkagent en het buurtteam. Een wijkbeheerder kan eigenlijk wel met iedereen door een deur en zorgt ervoor dat bewoners zo prettig mogelijk wonen en dat alle andere partijen ook tevreden zijn met de gang van zaken in de wijk. Nogmaals dank Marc van der Putte voor je bericht die ik weer tegenkwam en zal mij altijd inzetten voor bewoners die ons nodig hebben Bron: Gordon Lashley/Senior Wijkbeheerder bij Ymere Nijestee is landelijk een van de 15 woningcorporaties die in de periode 2017-2021 relatief – vergeleken met van de omvang van de corporatie – de meeste nieuwbouw (huur én koop) heeft gerealiseerd. Lees meer via: https://www.nijestee.nl/over-nijestee/nieuws/2-6 Bron: Nijestee De D66 Minister zegt nee ondanks een Kamermeerderheid die het steunt. Het doel is 100.000 ondertekenaars voor Red levens, vernietig geen bruikbare medicijnen https://gebruikrestmedicatie.petities.nl/ Strategie: Als jij/U dit bericht leest, ondertekent en doorgeeft aan twee anderen dan gaat het al viraal. Duurzaamheid moet. Zo simpel is het, moet lukken. Bron: Walter Schrader/Huisarts/Arts rampenbestrijding Ik merk dat ik er enorm naar uit kijk om vandaag met een mooie diverse groep van 18 journalisten te praten over (corporate) governance, het ongezegde en waarom er zoveel niet formeel gezegd wordt in de context van governance, over de invloed van governance codes op het ongezegde, over de zogenaamde 'best practices' en de onbedoelde negatieve invloed van de 'pas toe of leg uit'- regel, over de aangehangen toezichtvisies die niet altijd in gedrag tot uiting komen, over de boardroomcultuur, de governance-paradigma's, de vele stille conflicten en nog veel meer. Ik voer continu formele en informele gesprekken met o.a. toezichthouders, commissarissen, bestuurders, secretarissen en controllers over governance (en het ongezegde). Het viel me op dat er zoveel informatie (openlijk en vertrouwelijk) wordt gedeeld tijdens governance-opleidingen, netwerkevenementen, netwerkdiners en conferenties, maar dat ik zelden of nooit journalisten spreek tijdens deze bijeenkomsten. Het is me ook regelmatig opgevallen dat journalisten in hun artikelen niet doorvragen op opmerkingen die worden gemaakt door commissarissen of bestuurders en andere spelers in de context van governance, waar ik denk dat dit wel gelegitimeerd is. Ik ben me in toenemende mate gaan afvragen hoe dit komt. Kennis is macht, en wat mij betreft geldt dat zeker voor kennis over governance. Kennis over het hoe van governance, betekent dat je weet hoe je de ander en dus besluiten kan beïnvloeden, hoe je het spel kan of moet spelen. Governance gaat immers over macht en tegenmacht, over bestuur en toezicht, over transparantie, ethiek en moraal en over hoe we dit gezamenlijk doen en proberen te ondersteunen met behulp van wetten, regels en codes. Ik vind het dan ook belangrijk dat journalisten gelijke toegang hebben tot de meest actuele kennis over governance, en hoe er over governance wordt gesproken door de commissarissen en bestuurders, zelfs als ze niet hetzelfde budget hebben als grote organisaties om governance-opleidingen en bijeenkomsten te bekostigen en of niet worden uitgenodigd bij deze bijeenkomsten. Ik wil hier aan bijdragen via deze workshop, alleen voor journalisten en alvast mijn dank uitspreken aan de VU Controllersopleidingen voor het sponsoren van de ruimte en de lunch, en aan Uitgeverij Business Contact voor het sponsoren van mijn boek 'Onder Commissarissen', zodat alle journalisten een exemplaar mee naar huis kunnen nemen. Ik wil ook mijn dank alvast uitspreken voor de journalisten die de tijd vrijmaken om deel te nemen. Ik ben heel benieuwd wat ik vandaag van hen ga leren. Bron: Marilieke Engbers/ (PhD)/Boek: Onder Commissarissen /Corporate Governance/Strategic Leadership/Strategy/Unsaid I Silence/Climate and Culture/Boek: Onder Commissarissen |
Archief
May 2024
LinksWONING STICHTING SINT ANTONIUS VAN PADUA
TOPAZ MUNNEKEWEIJ
BLIK OP NOORDWIJKERHOUT
DE NIEUWE WIND
WOONBOND - DE STEM VAN HUREND NEDERLAND
STICHTING HUURDERS
BELANGEN DE DUINSTREEK STICHTING HUURDERS BELANGEN NOORDWIJKERHOUT EN DE ZILK
HUREN IN HOLLAND RIJNLAND
AEDES - VERENIGING VAN WONING
CORPORATIES HUURCOMMISSIE
RIJKSOVERHEID
Laatst bijgewerkt: 24/03/2020 |